Фирменный стиль для волонтёров Южного Урала: как студенты МИДиС разработали дизайн для «Стажировки тим-лидеров»

    


Восемь студентов МИДиС создали фирменный стиль для Ассоциации волонтёров Южного Урала. Новый визуальный язык поможет сделать «Стажировку тим-лидеров» узнаваемой, современной и привлекательной для молодых добровольцев.

Капибара, лендинг и мерч: что вошло в дизайн-систему

Ассоциация волонтёров Южного Урала с 2015 года объединяет более 30 организаций. Она координирует добровольцев на спортивных и культурных событиях региона. Для образовательного интенсива по подготовке лидеров волонтёрских корпусов требовался цельный и дружелюбный образ.

Команда из восьми дизайнеров под кураторством Рифата Абдрашитова изучила конкурентов и аналоги. Затем студенты подготовили 6 концепций и 13 вариантов логотипа. Главным героем проекта стала капибара в очках, с блокнотом и ручкой.

  • Капибара отражает спокойствие, дружелюбие и открытость.

  • Студенты разработали основной и дополнительные варианты логотипа.

  • Собрали фирменные цвета, шрифты и графику для всех носителей.

  • Подготовили мерч: шоперы, кепки, толстовки и футболки.

  • Создали полиграфию: наклейки-достижения, бейджи, дипломы, флаги и ролл-апы.

  • Оформили соцсети и спроектировали лендинг с историей стажировки и формой регистрации.

  • В финале команда подготовила полную смету для реализации проекта.

Как дизайн помогает объединять молодежь Челябинска?

Для волонтёрского проекта визуальная коммуникация — не просто логотип. Она помогает человеку быстро понять ценности сообщества, почувствовать себя частью команды и захотеть участвовать. Узнаваемый стиль делает событие заметнее в соцсетях, на площадке и в городской среде Челябинска.

Дизайнеру важно учитывать не только эстетику, но и задачу заказчика. В этом кейсе нужно было сделать волонтёрство модным, понятным и достойным того, чтобы участники рассказывали о нём друзьям. Поэтому команда работала сразу с разными форматами: от сайта и цифрового контента до одежды, навигации и печатных материалов.

Главное, что стоит запомнить: сильный дизайн превращает разрозненных участников в узнаваемое сообщество с общей идеей.

В МИДиС готовят дизайнеров для реальных проектов

Студенты МИДиС учатся создавать не отдельные красивые макеты, а полноценные дизайн-системы. Они исследуют аудиторию, предлагают варианты решений, рассчитывают бюджет и защищают результат перед заказчиком. Такой опыт помогает собрать портфолио уже во время учёбы.

На направлении дизайн в МИДиС будущие специалисты работают с реальными запросами бизнеса, культуры и общественных организаций. Проекты объединяют дизайн, маркетинг и цифровые инструменты, а практика начинается с первого курса..

Начните путь к профессии мечты: выбирайте свое направление из 30 профилей колледжа и бакалавриата МИДиС!